Si vos équipes passent leurs journées entre Excel, le CRM, les emails et la facturation manuelle — vous perdez de l'argent chaque heure. On automatise tout ça en quelques semaines.
On identifie ce qui peut être automatisé en 45 minutes.
Si vous avez hoché la tête, vous perdez minimum 10 à 15 heures par semaine et par employé sur des tâches qu'une machine fait mieux, plus vite, sans erreur.
10 employés × 15 h × 52 semaines = 7 800 h/an
On connecte votre CRM (HubSpot, Salesforce, Zoho, Pipedrive…) à tous vos outils. Vos commerciaux arrêtent la double saisie. Plus jamais de "j'ai oublié de mettre à jour le statut".
Cas typiques
Génération de factures, envoi automatique, relances graduées, suivi des paiements, intégration comptable. Votre cash flow s'améliore mécaniquement.
Cas typiques
Onboarding, congés, notes de frais, contrats, bulletins de paie. Votre service RH redevient stratégique au lieu d'être administratif.
Cas typiques
Vos fichiers Excel critiques deviennent des outils dynamiques connectés à vos vraies données. Ou mieux, on les remplace par une vraie application interne.
Cas typiques
récupérées / semaine sur l'ensemble des équipes
de volume traité avec moitié moins de personnes
ROI moyen positif sur nos projets d'automatisation
Cas client e-commerce
200 commandes/jour traitées à la main. Aujourd'hui le système gère commandes + factures + suivi + relances + rapports. Son équipe est passée de 4 à 2 personnes — et traite désormais 600 commandes/jour.
On suit une journée type de vos équipes. On identifie les goulots d'étranglement. On chiffre le coût caché.
On vous présente un plan d'automatisation avec ROI estimé pour chaque processus. Vous choisissez par où commencer.
On utilise les bonnes briques pour le bon problème : n8n, Make, scripts sur mesure, API custom, interfaces internes. Pas de marteau pour visser une vis.
Vos équipes savent utiliser, modifier, étendre. Vous n'êtes pas dépendants de nous.
Donnez-nous 45 minutes. On audite vos processus, on vous remet un rapport écrit avec les automatisations prioritaires et leur ROI estimé. Si vous trouvez ça utile, on parle de la suite. Sinon, vous repartez avec un plan d'action gratuit.
